Mundo da Psicologia

Articles of liderança

A diferença de um voto

Mas o que isso significa? A eleição de um senador republicano em Massachusetts pode muito bem ter efeitos sismáticos sobre a reforma dos cuidados de saúde, porque os democratas perderam sua maioria à prova de filibuster. Mas por que aconteceu? E o que exatamente isso significa? Alguns especialistas vêem isso como o repúdio do público […]

Quando pode ter um alto QI ser um problema?

O senso comum nos diz que a alta inteligência – representada pelo quociente de inteligência, ou QI, também conhecida como inteligência "verbal" ou "acadêmica" – sempre deve nos dar uma vantagem. Mas sob certas circunstâncias, não. Quando o IQ é um passivo? Pesquisas sobre liderança deram luz sobre os efeitos complexos da inteligência. Em geral, […]

Compaixão em ação: Formas de dar

Ajudar os estranhos , como se fossem parentes, é uma prática espiritual altamente benéfica. Atitudes regulares de compaixão exigem que os impulsos egocêntricos ocupem o segundo lugar para aqueles de um eu espiritual profundamente assentado, naturalmente compassivo e espiritual; e uma atitude nobre garante que o "serviço" útil se difira completamente da "servidão" degradante. O […]

Susan não é uma "Survivor" – Susan's Response

Ouça Susan e treinador Meg aqui: http://www.wellcoach.com/flash/cm110301_1.html http://www.wellcoach.com/flash/cm110301_2.html http://www.wellcoach.com/flash/cm110301_1.mp3 http://www.wellcoach.com/flash/cm110301_2.mp3 Na semana passada, eu apresentei Susan. Susan não é uma sobrevivente; Susan é um jargão. E ela agradece a Deus todos os dias. Susan está prosperando com o câncer do estágio 4 e está em uma jornada para viver seu propósito. Caro Meg, Minha primeira […]

Como perder (ou salvar) o seu trabalho

"Está tudo na embalagem" se aplica a mais do que o último presente irresistível que você comprou. Também tem muito a ver com a forma como você embala suas ações e comunicações verbais no trabalho. Caso específico: um estudo independente que divulgamos recentemente mostrou que os funcionários passam 19,2 horas em uma semana de sete […]

Como você pode criar uma organização positiva?

As pessoas no seu local de trabalho geralmente são amplamente expandidas e subutilizadas ou estão totalmente envolvidas e constantemente renovadas? Apesar das melhores intenções de muitos líderes, você só tem que olhar para a pesquisa de como poucas pessoas se descrevem como "florescentes" para perceber que a maioria de nós está esgotada de tentar gerenciar […]

Encontrando seu esposo no meio

Um dos conceitos que desenvolvi e descrevi no meu livro, Contemplando o Divórcio , é o que eu chamo de "Polarização Inconsciente". Este é um fenômeno potencialmente prejudicial para os relacionamentos em que dois parceiros em um relacionamento trabalham uns contra os outros na tentativa de encontrar equilíbrio sistêmico. Um exemplo disso é um gastador […]

Boa aparência e sucesso executivo

Aparentemente, há mais de 70 mil livros, apenas em inglês, com a palavra liderança no título. Alguns são trabalhos acadêmicos sérios e outros informados apenas pela experiência pessoal do escritor. Ocasionalmente, eles atingem a lista do melhor vendedor e fazem do autor uma fortuna. Muitas tentam especificar as características que você precisa para ser um […]

Words Kill Trust no trabalho, também!

Não importa quem você tenha votado ou o que você pensa ou sinta sobre o resultado, a eleição do 45º presidente dos Estados Unidos deixou uma coisa clara – a confiança perdeu. A confiança já foi diminuída em força, em mínimos históricos, percebidos como ingênuos por alguns, e uma estratégia de liderança fracassada por outros […]

"The Divine Downsizing: Champagne & Caviar Corporate Divorce" *

O bom divórcio ou downsizing é uma raridade em nossas vidas pessoais e profissionais. O divino desdobramento e o amoroso divórcio parecem franquear o ridículo. Nas palavras de um antigo roqueiro, "é difícil fazer uma ruptura". Mas, como ilustram em Transforming Toxic Leaders, os líderes bem sucedidos devem descobrir cada vez mais maneiras de orientar […]
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