Mundo da Psicologia

Articles of coaching executivo

Checando chifres com um chefe de valentão arrogante

… Quem impulsiona a produtividade através do telhado. Os funcionários se encolheram. Um montador estava em lágrimas. O medo tomou conta dos trabalhadores no chão da fábrica de montagem de alta tecnologia quando seu chefe entrou no modo de ataque. Palavras feias vomitaram da boca de seu gerente enquanto ele publicamente gritava “você é tão […]

Siga sua felicidade em uma crise econômica?

Nota do autor: Esta publicação é um trecho do guia de referência (clique no título): "The Seven Keys to Life Success" . " Tenha a coragem de seguir seu coração e intuição. Eles de alguma forma já sabem o que você realmente quer se tornar. Tudo o resto é secundário ". – Steve Jobs "Quando […]

Líderes bem-sucedidos precisam de inteligências múltiplas

As pessoas mais inteligentes fazem melhores líderes? A resposta é não … e … sim. Se você quer dizer com inteligência, apenas QI, então a resposta é não. Não há evidências para apoiar a ligação entre QI e grande liderança. Na verdade, há muitas evidências ao contrário. Se você quer dizer com inteligente, inteligência emocional […]

Exército colocando $ 17 milhões em busca de suicídio

A medida de uma civilização é como trata aqueles que a machucaram, e aqueles que estão doendo nela. Quão civilizados somos nós? Sinais de alerta de suicídio: Aqui estão os principais sinais de alerta de suicídio a serem observados, de acordo com o VA: Falando sobre querer machucar ou se matar Tentando obter pílulas, armas […]

The Upside of Coaching

O coaching executivo é um método cada vez mais popular que as organizações usam para desenvolver as capacidades profissionais e as habilidades de liderança de seus funcionários. No passado, havia alguns skepticisim sobre coaching, porque as pessoas assumiram que era de natureza corretiva. Por que alguém deveria conseguir um treinador a menos que ele ou […]

A verdade sobre pessoas bem-sucedidas

Todos conhecemos o segredo para um enorme sucesso. Nós lemos sobre isso em livros, e vejo isso nos filmes. Malcolm Gladwell resume-se no seu novo livro, Outliers, "nosso herói nasceu em circunstâncias modestas e em virtude de seu próprio grão e talento luta seu caminho para a grandeza". É a história de estrelas pop e […]

As 4 maneiras que lidamos com a pressão (ou falhamos)

Fonte: bikeriderlondon / Shutterstock Pense nos seus momentos de alta pressão – situações em que você tem algo em jogo e o resultado depende do seu desempenho. Como você caracterizaria seus pensamentos, sentimentos e comportamentos antes, durante e depois do momento? Nos últimos 25 anos, estudei como as pessoas respondem à pressão – e como […]

Perguntas válidas e inválidas sobre a validade de 360

O feedback de 360 ​​graus é uma ferramenta cada vez mais popular para treinamento executivo e desenvolvimento de liderança. Um indivíduo avalia-se ao longo de algumas dimensões quantitativas e qualitativas predeterminadas, fornecendo classificações numéricas para itens quantitativos e comentários para os qualitativos. Este feedback pode fornecer informações valiosas sobre os pontos fortes e as áreas […]

Licenciamentos e resposta de estresse

A recessão teve um sério impacto psicológico em muitas empresas, devido ao estresse associado a demissões. Sabemos de vários estudos de pesquisa que as emoções negativas, como medo, ansiedade e tristeza, que muitas vezes acompanham o estresse no local de trabalho, têm um efeito prejudicial no estado emocional e mental dos trabalhadores e no desempenho. […]

Como a meditação pode melhorar o desempenho dos líderes

O papel de um líder em organizações é de pressão constante para executar e estressar para resolver problemas. Os líderes precisam estar no topo de seu jogo para serem alertas e produtivos em todos os momentos. Infelizmente, muitos líderes usam estratégias de tipo adrenalina para fazê-lo, como cafeína, longas horas de trabalho e má nutrição. […]
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