Um novo blog no site da Psychology Today, do neurocientista da Universidade do Texas, Sandra Bond Chapman, afirma que "Embora os jogos sejam divertidos e envolventes, não há evidências científicas suficientes para sugerir o treinamento do cérebro, pois existe agora pode melhorar significativamente o cognitivo de ordem superior de um indivíduo habilidade."
O estudo Dr. Chapman links para foi conduzido por Adrian Owen, que analisou apenas os efeitos de um programa semelhante ao Brain Age do Dr. Kawashima, o programa da Nintendo que nunca afirmou melhorar as habilidades cognitivas. Quando eu liguei e perguntei a Owen sobre a pesquisa pioneira de Susanne Jaeggi, envolvendo uma forma de treinamento em memória de trabalho chamada N-back, ele me disse: "Eu acho que o trabalho que Jaeggi fez é excelente. Sua tarefa de memória de trabalho é diferente de qualquer coisa comercialmente disponível. É extremamente difícil. Eu acho que Jaeggi e colegas estão se afastando muito diligentemente com essa questão de saber se você pode treinar a inteligência fluida. É muito provável que você possa, se você resolver os componentes. Por que você não poderia melhorar em inteligência fluida? Eu acho que Jaeggi e sua empresa fizeram um excelente trabalho. Espero que continuem com isso ".
Tal como acontece com qualquer ciência jovem, o campo do treinamento cognitivo tem sua participação nos céticos. Um trecho do meu novo livro descreve algumas pesquisas que mostram que certos tipos de programas de treinamento têm benefícios significativos. Mais de uma centena de estudos de vários métodos de treinamento já foram publicados, mostrando que as pessoas com dificuldades de aprendizagem, mesmo pessoas com síndrome de Down, podem se beneficiar.
Certamente, algumas empresas fazem reivindicações de treinamento cerebral que não são suportadas pela literatura científica. Mas ninguém deve duvidar de que um progresso significativo esteja sendo feito para encontrar regimes de treinamento que possam ajudar jovens e idosos, aqueles que são deficientes e aqueles que são de alto desempenho.
