Por favor, esteja preparado. Eu vou fazer um pouco de advertência agora. Eu simplesmente não aguento mais. Eu vejo pais fazendo isso constantemente e está me matando porque eles não sabem o que eles fazem e eles realmente estão prejudicando o desenvolvimento de seus filhos.
Com o que eu me refiro? É louvor, é disso que estou falando. Agora, eu sei o que você está pensando: "O quê? O louvor é ruim? Não posso louvar os meus filhos? Isso eu tenho que ouvir. "
Tudo bem, aqui vai. Qual o louvor mais comum que você ouve os pais (e professores e treinadores) dando filhos em casa, no campo de jogos, na aula e nos campos de esportes? "Bom trabalho!" "Bom trabalho" (e outras variantes como "Caminho a seguir", "Bom trabalho" e "Isso é ótimo") se tornaram reações bruscas dos pais sempre que seus filhos fazem algo digno de reconhecimento. Se eu tivesse um dólar por cada vez que eu ouvi isso, eu seria um homem rico hoje.
Qual é o problema com "Bom trabalho?" Bem, é elogio preguiçoso, é louvor inútil, é louvor prejudicial. Não tem valor para as crianças, mas os pais foram lavados com a cabeça para pensar que vai construir a auto-estima de seus filhos. Além disso, é a coisa expedita a dizer.
Vamos começar com o objetivo de louvor: incentivar as crianças a continuarem a se engajar em comportamentos positivos que produzam resultados positivos. Agora, você pode começar a ver os problemas com "bom trabalho!" Primeiro, falta especificidade. Não diz às crianças o que precisamente elas fizeram bem e, sem essa informação, elas não sabem exatamente o que elas devem fazer no futuro para obter o mesmo resultado. Em segundo lugar, "bom trabalho!" Enfoca o resultado em vez do processo. Se você for preguiçoso com o seu louvor, pelo menos, diga: "Bom esforço!", Porque os concentra no que fez para fazer um bom trabalho.
Infelizmente, muitos pais ficaram equivocados com o "movimento de auto-estima", que lhes disse que a maneira de construir a auto-estima de seus filhos é dizer-lhes o quanto eles são bons. Infelizmente, tentar convencer seus filhos de sua competência provavelmente falhará porque a vida tem uma maneira de dizer de forma inequívoca quão capazes ou incapazes eles realmente são através do sucesso e do fracasso.
A realidade é que as crianças não precisam ser ditas "bom trabalho!" Quando eles fizeram algo bem; É evidente por si mesmo. Eles precisam ser informados por que eles fizeram bem para que eles possam replicar esse comportamento no futuro para obter o mesmo resultado positivo.
A pesquisa mostrou que a forma como elogia seus filhos tem uma influência poderosa no seu desenvolvimento. Os pesquisadores da Universidade Columbia, Claudia Mueller e Carol Dweck, descobriram que as crianças que foram elogiadas pela inteligência, em comparação com seus esforços, ficaram excessivamente focadas nos resultados. Após um fracasso, essas mesmas crianças persistiram menos, mostraram menos prazer, atribuíram o fracasso a uma falta de habilidade (que acreditavam que não poderiam mudar), e que se realizavam mal em futuros esforços de realização. Dweck diz: "Louvar as crianças pela inteligência faz com que elas tenham medo de dificuldade porque começam a equiparar o fracasso com estupidez".
Muitos elogios de qualquer tipo também podem ser insalubres. A pesquisa descobriu que os estudantes que receberam elogios eram mais cautelosos em suas respostas às perguntas, tinham menos confiança em suas respostas, eram menos persistentes nas tarefas difíceis e menos dispostos a compartilhar suas idéias.
As crianças desenvolvem um senso de competência ao ver as conseqüências de suas ações, não por serem informadas sobre as conseqüências de suas ações. Os pesquisadores Mueller e Dweck descobriram que as crianças que foram elogiadas pelo seu esforço mostraram maior interesse em aprender, demonstraram maior perseverança e maior prazer, atribuíram a falta de esforço (o que acreditavam que poderiam mudar) e funcionou bem em atividades de realização subsequentes . O esforço recompensador também os encorajou a trabalharem mais e a buscar novos desafios. Adiciona a pesquisadora da Universidade Clark, Wendy Grolnick: "O incentivo parental das estratégias de aprendizagem ajuda as crianças a construir um senso de responsabilidade pessoal e controlar suas carreiras acadêmicas".
Com base nestas descobertas, você deve evitar louvar seus filhos sobre áreas sobre as quais eles não têm controle. Isso inclui qualquer habilidade inata e inalterável, como inteligência, atratividade física ou presentes atléticos ou artísticos. Você deve dirigir seu louvor para áreas sobre as quais seus filhos têm controle – esforço, atitude, responsabilidade, compromisso, disciplina, foco, tomada de decisão, compaixão, generosidade, respeito, amor, a lista continua. Você deve olhar para o porquê exatamente seus filhos fizeram algo bem e louvar especificamente essas áreas. Por exemplo, "Você trabalhou tão duro, preparando-se para este teste", "Você estava tão focado durante toda a partida de xadrez" e "Você foi tão generoso para compartilhar com sua irmã".
Particularmente com crianças pequenas, você não precisa louvá-las. A melhor coisa que você pode fazer é simplesmente destacar o que eles fizeram. Por exemplo, se sua criança simplesmente escalou uma escada do campo de jogos pela primeira vez, basta dizer: "Você subiu essa escada por você mesmo". O sorriso de orgulho irá dizer-lhe que eles receberam a mensagem que você queria que eles obtivessem, ou seja: "Eu fez isso! "Nada mais precisa ser dito.
Como outra alternativa para louvar, basta perguntar às suas crianças. Você pode descobrir o que seus filhos pensaram e sentiram sobre a sua realização, por exemplo: "O que você mais gostou sobre o seu desempenho?" E "Como você se sente sobre o que você acabou de fazer?" Permita que seus filhos decidam por si mesmos como eles sente-se sobre suas realizações, permita-lhes recompensar-se por suas próprias ações boas e encorajá-las a internalizar o que observaram sobre seus próprios esforços de realização.
Ou realmente saia em um membro e não diga nada aos seus filhos. Como acabei de mencionar, as crianças sabem quando estão bem. Ao deixá-los chegar a esta realização por conta própria, eles aprendem a se reforçar e não se tornam elogiosos viciados dependentes de você por como se sentem sobre seus esforços e realizações.
Aqui está o meu desafio para você. Primeiro, na próxima vez que você estiver no playground ou uma competição de esportes juvenis, tome nota do que os pais dizem aos filhos. Aposto que você ouça "Bom trabalho!" (Ou alguma variação) constantemente. Em seguida, monitore o que você diz aos seus filhos nas mesmas situações. Então, apague "Bom trabalho!" Do seu vocabulário. Nós já estabelecemos o quão inútil é. Finalmente, comece a louvar seus filhos das maneiras saudáveis que acabei de descrever. Quando você se quebrou do hábito "Bom trabalho!", Você pode tapar-se nas costas e dizer a si mesmo: "Bom trabalho!"
