Trabalho, amizade e filhos: o que é uma bagunça tóxica …

QUESTÃO

Oi Irene,

Eu trabalho para um negócio que representa alguns ex-amigos. Eles têm uma filha de nove anos que era uma BFF com nossa filha de nove anos de idade. Durante o verão, os amigos se ofereceram para cuidar de nossa filha um dia por semana enquanto eu estava no trabalho. Tudo começou muito bom, com toneladas de energia e generosidade.

As coisas ficaram muito incomodas no meio do verão e a mãe começou a deixar a minha filha cedo no meu trabalho. Minha filha agora me diz que sua filha a ameaçou e a intimidou várias vezes. Escusado será dizer que nossa amizade foi interrompida.

Estou irritado com a imprudência de sua filha e com o estranho comportamento da mãe, mas preciso manter um relacionamento "feliz" com eles através do trabalho. Como eu regocijo (não freak out!) Quando eu os vejo, e quais são as coisas apropriadas para dizer a nossa filha sobre por que não somos amigos, mas ainda temos que agir profissionalmente no trabalho e quando topar com eles?

Estou preocupado com a segurança e felicidade da minha filha e nunca quero que as meninas voltem a ficar juntas.

Assinada, mãe preocupada

RESPONDA

Querida mãe preocupada,

Seu e-mail não forneceu detalhes sobre exatamente o que aconteceu, mas seja o que for, é claro que foi suficientemente grave do seu ponto de vista que você não quer que sua filha tenha contato adicional com a filha de seus ex-amigos. Dada esta decisão e as circunstâncias, penso que é inteligente limitar seu relacionamento com esta família a uma profissional no futuro.

Se a amizade já acabou sozinha, deixe-a morrer de morte natural. Se você se lembrar por que você está fazendo isso – e que a segurança e o bem-estar emocional de sua filha são sua principal preocupação – você deve superar a raiva a tempo. Talvez, você também está chateado porque você não teve uma sensação de que estava acontecendo até que sua filha lhe contasse.

No entanto, eu me pergunto se você pode ter algum interesse em ouvir uma explicação do ponto de vista da mãe sobre exatamente o que aconteceu entre as duas meninas. Se você pudesse lidar com esse diálogo de forma graciosa e fazer a conversa sobre as meninas ao invés de seus pais, isso pode ajudá-lo a entender melhor sua filha e o comportamento da outra criança. Se você acha que o assunto é muito volátil para discutir, eu simplesmente deixaria ir.

Para manter as coisas o mais confortável possível no trabalho, você pode agradecer a sua antiga amiga por oferecer babá e deixar que ela saiba que lamenta que não funcionou melhor.

Em termos de sua filha, minha sugestão seria falar abertamente com ela. Você precisa reafirmar que:

  • O comportamento intimidatório e ameaçador não é aceitável.
  • Ela deve deixar você saber se isso nunca acontecer novamente no futuro com qualquer outro amigo para que você possa ajudá-la a lidar com isso (se ela não pode squelch por conta própria).
  • Embora você precise manter uma boa relação profissional e agir conciliador com a outra família no local de trabalho, criou distância entre você como amigos. Além disso, você não quer que sua filha seja submetida a uma criança que a intimida.

Espero que isso ajude nesta situação desconfortável.

Meu melhor, Irene

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