Recentemente, dois eventos me fizeram pensar nos desafios e benefícios disponíveis para estudantes que decidem que podem querer frequentar a pós-graduação em psicologia. Primeiro, uma peça recente no Monitor de Psicologia da American Psychological Association ilustrou as porcentagens de estudantes no ano lectivo 2013-2014 que foram admitidos em programas de mestrado e doutorado. Como mostrado por uma figura ilustrativa (que pode ser vista aqui), mais pessoas são admitidas em programas de mestrado do que para programas de doutorado. Além disso, alguns subcampos de psicologia se tornam mais competitivos para a admissão do que outros. Se você está considerando uma escola de graduação em psicologia, um olhar sobre esses dados pode ser útil para você.
Em segundo lugar, um estudante veio ao meu escritório para discutir o que está envolvido na aplicação à escola de pós-graduação. O aluno teve notas sólidas, mas, à medida que nossa discussão se desenrolava, ficou claro que havia outras áreas da experiência de graduação do aluno que – com um pouco de trabalho – poderia fazer uma aplicação mais competitiva. Com base na nossa discussão, pensei que rever esses pontos para os leitores interessados poderia ajudar aqueles especialistas em psicologia que têm um ou dois anos a completar os seus cursos de graduação para "aumentar seu jogo" um pouco. Então, aqui estão algumas dicas e recomendações oportunas.
Graus são importantes . Boas notas – melhor ainda, notas muito altas – são importantes para uma aplicação sólida. É melhor fazer bem em todos os cursos, mas especialmente aqueles cursos em psicologia e estatística (boas notas em matemática e ciência também podem ajudar). Procure cursos desafiadores no currículo (por exemplo, estatísticas avançadas, testes e medidas, seminários de nível superior). E lembre-se de que, embora as notas sejam importantes, você precisa de outras qualidades para completar seu aplicativo de pós-graduação, incluindo o seguinte:
Boa ou excelente pontuação de teste padronizada . A maioria dos programas exige tanto o exame geral de registro de graduação (GRE) quanto a psicologia GRE (e, possivelmente, outro teste – depende). Se você testar bem em tais testes, então certifique-se de levá-los em tempo hábil. Se você fizer menos resultados em testes padronizados do que você gostaria, considere fazer uma aula de preparação, que pode valer a pena, desde que você frequente e estuda. Se essa classe não se encaixar na sua agenda ou carteira, então, minimamente, investir em um guia de preparação de teste e trabalhar com ele.
Experiência de pesquisa . Ter alguma experiência de pesquisa no nível de graduação é extremamente importante, especialmente se você está planejando entrar em um programa de doutorado e prosseguir uma carreira de pesquisa. Saiba se você pode ser voluntário em um laboratório de membros do corpo docente ou em sua equipe de pesquisa (eventualmente, se você tiver um bom desempenho, você poderá obter uma carta de recomendação para seu pedido). Caso contrário, descubra se você pode realizar alguma pesquisa independente, talvez como um estudo independente. Se você tiver notas altas, você poderá realizar um projeto de honras durante seu último ano. Caso contrário, muitos cursos capstone – seminários essencialmente sênior que combinam o que foi aprendido ao longo do currículo de psicologia – muitas vezes têm um componente de pesquisa. Se essas opções não estão disponíveis e você tira um ano de folga entre a faculdade e a escola de graduação, você pode encontrar trabalho (pago ou voluntário) em um laboratório de psicologia em outra universidade.
Um estágio adequado . Embora muitos considerem os estágios como mais aplicáveis para aqueles estudantes que querem entrar na força de trabalho imediatamente após a formatura, colocações cuidadosamente selecionadas podem ser relevantes para a escola de graduação. Por exemplo, se você estivesse interessado em estudos de pós-graduação em psicologia da saúde, sua experiência como estagiária em uma clínica comunitária para seleção de HIV poderia ser uma forte adição à sua aplicação. Planejar e escolher bem é importante aqui.
Sólidas cartas de recomendação de pessoas que o conhecem bem . As cartas de recomendação às vezes podem fazer ou travar sua aplicação. Você quer que os membros do corpo docente que conheçam você e seu trabalho escrevam letras sólidas em seu nome que possam apontar para coisas concretas que você fez que apoiem sua paixão pela psicologia. A maioria dos professores irá dizer-lhe gentilmente se não conseguem escrever uma carta forte em seu nome, e você quer, não, precisa, letras fortes. Se alguém derramar e curtir quando solicitado, agradeça a essa pessoa, mas receba uma carta de outra pessoa. Ah, e você deve renunciar ao seu direito de ver essas cartas de recomendação? Sim – se você não fizer isso, seus árbitros terão menos probabilidades de fornecer uma avaliação sincera de suas habilidades e habilidades.
Outras coisas que podem ser adicionadas a uma aplicação de pós-graduação . As experiências de liderança em psicologia (Psi Chi, Psychology Club, Psi Beta) ou em organizações de campus (por exemplo, Habitat for Humanity) não prejudicam – elas somam as qualidades acima, mas não são substitutos para elas. Estudar no exterior pode indicar sua capacidade de funcionar de forma independente, como pode manter um trabalho na faculdade e ainda conseguir obter notas altas. As oportunidades de serviço comunitário, também, podem falar sobre seus interesses e habilidades, desde que essas experiências não (não) o impedem de obter experiência em pesquisa.
Uma sugestão de encerramento . Conheça seu conselheiro acadêmico em psicologia ou um membro do corpo docente que o conheça bem. Examine as experiências que irão informar a sua candidatura e buscam o conselho dos membros do corpo docente: existem outras coisas que você pode fazer para melhorar o seu "currículo" de psicologia de graduação durante o seu tempo deixado no major? Que sugestões tem seu conselheiro para fortalecer seu registro?
Boa sorte.
