Por que “cuidadores incansáveis” atraem tantos narcisistas

Você ainda pode ser “bom” mesmo se você parar de dizer “sim” o tempo todo.

Cookie Studio/Shutterstock

Fonte: Cookie Studio / Shutterstock

Em um post recente, escrevi sobre aqueles a quem me refiro como “Cuidadores Incansáveis”. Os cuidadores incansáveis ​​são compassivos, bons ouvintes, atraídos para cuidar dos outros, que valorizam muito os relacionamentos. O problema com os Cuidadores Incansáveis ​​(TCs) não é que eles sejam atenciosos, mas que se sintam compelidos a cuidar de tudo e de todos , em última análise, em detrimento de si mesmos. A parte “incansável” refere-se aos seus comportamentos e motivações, ao invés de como se sente ao dar e dar e dar enquanto recebe pouco em troca. Se qualquer coisa, cuidar de todos às suas custas é cansativo, frustrante e desnecessário.

Os cuidadores incansáveis ​​são normalmente considerados mulheres, mas os homens também podem ser TCs. Esses indivíduos encontrar-se-ão, de novo e de novo, em relacionamentos desequilibrados, sejam amizades, relacionamentos de namoro, relacionamentos no trabalho ou com membros da família.

Por que os cuidadores incansáveis ​​são atraídos pelos narcisistas e os autoabsorvidos

  • Cuidadores incansáveis ​​tendem a valorizar tanto os relacionamentos quanto o bem dos outros.
  • Eles muitas vezes investem pesadamente em pessoas – mesmo aquelas que são bastante auto-absorvidas – porque acreditam que 1, 2 ou 5% da pessoa que parece realmente maravilhosa é a pessoa “real”.
  • De maneira semelhante, os TCs acreditam que, se forem pacientes e cuidadosos o suficiente, a pequena porcentagem aumentará para equilibrar ou alterar os outros 95% da pessoa com auto-absorção (que na verdade não quer mudar).
  • É da natureza humana ver as motivações, emoções e intenções dos outros através de uma lente pessoal: os CTs presumem que os outros devem compartilhar um código de conduta similar. Assim, eles muitas vezes não vêem as motivações das pessoas auto-absorvidas através de uma lente precisa.
  • É um desafio para os Cuidadores Incansáveis ​​aceitar que eles não podem “curar” o narcisismo do outro simplesmente por meio do amor e do carinho, tornando-se mais agradáveis ​​para eles, sendo pacientes o suficiente, e assim por diante.
  • Os incansáveis ​​cuidadores que temem que dizer “não” significa que são “egoístas” ou “ruins” geralmente permanecem em relacionamentos unilaterais.

Além do acima exposto, os narcisistas costumam ser atraentes e muitas vezes muito atraentes. Eles podem ser hábeis em fazer as pessoas se sentirem especiais quando a atenção delas está focada nelas.

Os cuidadores incansáveis ​​têm dificuldade em estabelecer limites, sentem-se culpados quando não estão cuidando, e são particularmente sensíveis a serem percebidos como egoístas, cruéis ou desamorosos. Traga “bom” e cuidar dos outros é fundamental para a sua identidade e senso de auto-estima. As CTs são, portanto, muito desejáveis ​​para os narcisistas, uma vez que ambos os parceiros acabarão concordando que as necessidades do narcisista são as mais importantes no relacionamento.

Em minha própria pesquisa, descobri que muitos cuidadores incansáveis ​​admitem que não saberiam quem eram se não estivessem no papel de todos.

Como os narcisistas oferecem “segurança no emprego” para cuidadores incansáveis

A desvantagem dessa combinação de pontos fortes e vulnerabilidades é que ela deixa a Tireless Caregivers pronta para atrair pessoas autocentradas. Então, por que os TCs muitas vezes escolhem estar com pessoas egocêntricas e permanecer com elas, em vez de encontrar parceiros e amigos que sejam tão compassivos e carinhosos quanto os próprios TCs?

  1. Estar com alguém que precisa de um fluxo constante de validação, atenção e cuidado proporciona ao Tireless Caregiver um tipo de “segurança no trabalho”: garante que o TC continuará sendo necessário e, portanto, terá um papel importante.
  2. Pessoas auto-absorvidas preparam o palco para os TCs continuarem fazendo as coisas que fazem muito bem.
  3. Os egocêntricos são extraordinariamente bons em saber como deslocar a culpa e a responsabilidade em TCs propensos à culpa, que assumem prontamente a responsabilidade.
  4. Quando uma pessoa é o óbvio “vilão” – egoísta, pouco confiável, infiel e assim por diante – ela permite que o Tireless Caregiver continue sendo o “cara bom” em comparação.
  5. Padrões de relacionamento familiar são como os sulcos bem gastos na estrada – é preciso muita energia – pelo menos por um tempo – para criar um novo caminho.

E como os eternos auto-absorventes estão desmotivados a mudar (e ninguém pode mudar outra pessoa que não esteja disposta a fazê-lo), a coisa mais importante que uma CT pode fazer é trabalhar consigo mesmo.

Como começar a trabalhar em si mesmo

  1. A questão mais importante é conhecer a si mesmo. Familiarize-se com a sua maneira de pensar: por que você está aqui? Como você sabe se você é uma “pessoa boa”? Que tipos de relacionamento você costuma atrair? Quando você pensa na maneira como você está nos relacionamentos, isso o lembra de mais alguém em sua vida, como um pai ou outra figura importante? Mantenha um diário. Comece a perceber o que você percebe.
  2. Pergunte a si mesmo: “Qual seria a versão mais saudável e amorosa de mim mesmo para mim?”
  3. Entenda a diferença entre ser carinhoso e cuidar tóxico – isto é, cuidado que o deixa frustrado, exausto, ressentido ou pior.
  4. Pratique a atenção plena. A meditação da atenção plena pode ajudá-lo a sentar-se com o desconforto que surge quando você começa a mudar os padrões antigos, a recusar pedidos irracionais e a estabelecer limites com pessoas que estão acostumadas a você sempre dizendo sim.
  5. Considere a imaginação guiada ou a auto-hipnose. Essas abordagens podem ajudá-lo a ensaiar mentalmente as mudanças necessárias, diminuir sua ansiedade ao fazê-lo e reforçar sua autoestima. Toda mudança começa na mente.
  6. Procure ajuda profissional, se necessário. Leva tempo para mudar hábitos de relacionamento profundamente arraigados. Trabalhar com um profissional pode ajudá-lo a superar as dificuldades e emergir melhor e mais forte, e pronto para formar relacionamentos mais saudáveis.

Referências

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Jauk, E., Neubauer, AC, Mairunteregger, T., Pemp, S., Sieber, KP e Rauthmann, JF (2016) Quão sedutoras são personalidades negras? The Dark Triad e Attractiveness in Speed ​​Dating. EUR. J. Pers., 30: 125-138.