A senadora Tammy Duckworth, de Illinois, levou seu bebê de 10 dias, Maile, para a câmara do Senado em 19 de abril de 2018, o primeiro para o Congresso dos EUA. Para aqueles que preferem o controle masculino de instituições poderosas, é um passo na direção errada. Para aqueles que defendem os direitos da mãe, isso representa progresso. Mas os maiores benefícios vão para os bebês.
Honrar as necessidades dos bebês para que eles cresçam normalmente e otimamente usado para ser uma prioridade para a sociedade. Na maioria das sociedades, durante a maior parte da existência humana, o cuidado com o bebê era uma prioridade. E isso significava manter bebês em companhia de adultos o tempo todo – em braços, amamentados a pedido, responsivos ao bebê precisam manter o bebê calmo.
Para aqueles que pensam que o bebê é um pedaço de argila a ser moldado pela autoridade dos pais, manter bebês no meio da vida adulta soa ruinoso. O oposto é verdadeiro. Os bebês deixados sozinhos, longe de cuidadores conhecidos, apresentam estresse bioquímico (alto nível de cortisol), crescem mais lentamente e perdem a modelagem epigenética de sistemas fisiológicos programados para crescer em determinados momentos.
Os bebês nascem altamente imaturos, parecendo fetos até os 18 meses de idade. Então, há muito a crescer. Eles organizam seu crescimento em torno de como são tratados. As capacidades sociais estão programadas para crescer após o nascimento. Deixar bebês sozinhos ou em sofrimento não apenas aumenta a resposta ao estresse (que pode ser definida para a vida; Lupien et al, 2009), mas também não aumenta sua sociabilidade. Períodos sensíveis passam, deixando lacunas nos sistemas fundamentais. O cérebro está programado para podar o que não foi usado.
Para que o leitor não pense que a atitude do senador Duckworth é incomum, políticos de outros países do mundo já quebraram a barreira de trazer bebês para as câmaras do governo.
Na verdade, trazer bebês para o trabalho é uma tendência crescente. Existem empresas criadas para facilitar políticas e práticas de negócios para tornar os bebês no trabalho minimamente prejudiciais.
Trazer os bebês para o centro da vida adulta requer um conhecimento sobre cuidados com o bebê – como o que os ajuda a manter a calma. Veja abaixo os links sobre o que o know-how implica:
