Por que nós (às vezes) confiamos em homens fortes

Monika Olszewska/Shutterstock
Fonte: Monika Olszewska / Shutterstock

Aparentar fisicamente muscular foi uma das três primeiras impressões que fez com que os homens pareciam "prováveis ​​de ter sucesso como líderes", de acordo com um estudo recente. Curiosamente, porém, os pesquisadores também descobriram que homens que parecem formidáveis, mas são agressores, obtiveram classificações mais baixas em termos de serem vistos como bons líderes.

"O papel da formidabilidade física na alocação do status social humano", o estudo de março de 2016 de Cameron Anderson, professor de administração da Universidade da Califórnia na Escola de Negócios Haas de Berkeley, e Aaron Lukaszewski, professor assistente de psicologia da Universidade Estadual de Oklahoma, aparece em o Jornal de Personalidade e Psicologia Social .

Quando eu li pela primeira vez o título de um comunicado de imprensa para o estudo – "Quer ser visto como líder? Get Some Muscle "- minha reação no joelho foi rolar meus olhos e dizer em voz alta:" Eu odeio estudos que promovem mensagens que podem fazer com que as pessoas se sintam mal com quem eles são baseados na aparência física ". Meu instinto inicial era arquivar o Estudar na minha gaveta de lixo, mas depois de um olhar mais atento, percebi que a mensagem desse estudo é muito mais complexa e matizada.

Homens formidáveis ​​que são valentões perdem status social

Em primeiro lugar, os pesquisadores enfatizam que os traços de não agressividade e a capacidade de se dar bem com os outros eram de suma importância para a percepção como líder potencialmente bom. No clima político atual, parece importante lembrar que, mesmo que um homem seja formidável, se ele também é hostil, odioso e agressivo, negará seu poder.

A pesquisa confirma que ser uma explosão de valentões no longo prazo.

Como Anderson disse em um comunicado: "A força perceptível dá às pessoas uma vantagem, mas não é fazer ou quebrar. Se você se comporta de maneiras que demonstram que você é um líder ou não é um líder, a força não tem importância ".

Em segundo lugar, embora homens menores, mais curtos ou menos formidáveis ​​possam ter que trabalhar um pouco mais para ganhar status social com base apenas nas primeiras impressões, essas diferenças se dissipam rapidamente. Os pesquisadores enfatizam que suas descobertas dissipam a explicação popular de que homens fortes conseguem intimidar agressivamente seus rivais em submissão.

"Os homens fortes que foram percebidos como susceptíveis de se comportar de forma agressiva em relação a outros membros do grupo receberam, de fato, menos status do que seus homólogos aparentemente mais gentis", disse Lukaszewski em comunicado. "Juntos, os resultados sugerem que a conferência de status sobre homens formidáveis, talvez contra-intuitivamente, serve uma função fundamentalmente pró-social – para aumentar a eficácia da cooperação dentro do grupo".

Uma combinação imbatível

Maya Angelou disse uma vez: "A qualidade da força alinhada com a ternura é uma combinação imbatível." É bom agora ter evidências empíricas e científicas que sugerem que, do ponto de vista evolutivo, homens fortes, de coração e que possam cooperar com o grupo são aqueles que se beneficiam. Este estudo apoia o fato de que, se os homens que parecem fisicamente formidáveis ​​ou musculosos são agressores – e não cooperam com o grupo – acabam por perder seu status social e são percebidos como mal equipados para serem líderes.

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