"O presidente de Dunning-Kruger"

Fonte: página do Facebook da Casa Branca

Experimente o Google O Presidente Dunning-Kruger. A revista New York , Salon e Politico publicaram recentemente artigos sobre esse tema. Eles estão se referindo a Donald Trump e ao efeito Dunning-Kruger, um princípio psicológico que está se tornando muito mais conhecido do que era.

Nomeado para o psicólogo de Cornell David Dunning e seu estudante, então graduado, Justin Kruger, esta é a observação de que pessoas ignorantes ou não qualificadas em um determinado domínio tendem a acreditar que são muito mais competentes do que elas. Assim, os maus condutores acreditam que são bons motoristas, os sem humor pensam que sabem o que é engraçado, e as pessoas que nunca tiveram cargos públicos pensam que são um excelente presidente. Quão difícil isso pode ser?

Dunning e Kruger documentaram esse efeito em vários contextos quantitativos. Sua primeira publicação, em 1999, teve o título memorável: "Não qualificados e inconscientes sobre isso: como as dificuldades em reconhecer a própria incompetência conduzem a auto-avaliações infladas". Os autores observaram que você precisa de habilidades e conhecimentos para julgar o quão experiente e experiente você estamos. Um cantor sério pode ser incapaz de distinguir seu talento da das maiores estrelas. Por que então ela não deveria acreditar que ela é igual?

Dunning e Kruger são responsáveis ​​por um dos meus gráficos favoritos. Eles classificam a competência versus a confiança. Quando você não tem experiência alguma (muito inferior esquerda), todas as almas racionais reconhecem isso. Como disse Dunning e Kruger, "a maioria das pessoas não tem problemas para identificar sua incapacidade de traduzir proverbios eslovenos, reconstruir um motor V-8 ou diagnosticar encefalomielite disseminada aguda".

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Fonte: William Poundstone

Um pouco de conhecimento é uma coisa perigosa. Aqueles que têm a menor experiência acham que eles sabem disso tudo. Esse é o pico no canto superior esquerdo. Então, com a crescente experiência, as pessoas percebem o pouco que sabem, quão modestas são suas habilidades. As percepções atingem um mínimo (centro do gráfico), depois inclinam para cima novamente. Aqueles ao nível do gênio reconhecem o seu talento, embora tendem a não ter a suprema confiança do ignorante.

O gráfico é quase um emoticon: um sorriso virou sorrisos.

O efeito Dunning-Kruger não é uma condição patológica. É a condição humana. Você não pode conter ilusões sobre sua capacidade de ser comandante em chefe ou planejar um brilhante plano de saúde. No entanto, em dezenas de maneiras mais silenciosas, todos nós sofremos de uma ilusão incurável de competência.

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Fonte: Internet meme