Para Alcançar Seu Propósito, Você Deve Primeiro Se Conhecer

Abraham Maslow escreveu uma vez: "Não é normal saber o que queremos. É uma realização psicológica rara e difícil ", mas eu contento que os membros da equipe devem tentar provar Maslow errado. Aldous Huxley talvez tenha fornecido um antídoto positivo, quando ele escreveu: "Conhecer quem, de fato, somos resultados no bem-estar, e o bem-estar resulta no melhor tipo de boas ações".

É extremamente importante conhecer-se, se quiser alcançar um sentido de propósito na vida ou no trabalho.

Kelsy Trigg, líder no espaço de alta tecnologia, estava jantando comigo uma noite em 2011, quando ela compartilhou sua declaração de propósito pessoal. Kelsy destacou alguma coisa naquela noite que realmente me fez pensar.

As pessoas que exibem propósitos se definem com alguma declaração de propósito pessoal?

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Nas palavras de Huxley, essa definição ajuda "o bem e o bem"?

O objetivo da vida útil de Kelsy foi e continua sendo uma jornada. Seja como um empreiteiro independente ou analista que trabalha para bancos e companhias de seguros, ou como líder (diretor, chefe, vice-presidente) em alta tecnologia, ela é altamente considerada. Mas o caminho para a finalidade veio com alguns solavancos ao longo do caminho.

Embora Kelsy seja alguém que defina continuamente o lucro antes do lucro, ela teve que classificar o que dá seu verdadeiro significado na vida e no trabalho. Sua atitude de dar, caráter pensativo e mente aberta são cuidadosamente misturados com zest operacional e um alto grau de estratagema empresarial. Hoje ela é um profissional consumado e equilibrado que vê sua carreira como uma jornada de exploração.

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Durante esse jantar, iniciamos uma discussão sobre propósito, especificamente sobre o sentido de propósito definido pessoalmente. Kelsy não puxa socos. Seu propósito é um testemunho de seu personagem e sua auto-criada definição de como ela vive a vida, tanto no trabalho como pessoalmente. Embora fosse provável que os anos se tornassem, quando Kelsy colocou a caneta no papel, as palavras vieram facilmente e ela o destilou em:

• Eu decidi viver minha vida cheia de alegria.
• Eu decido ser generoso, de coração aberto e amoroso.
• Eu decido mostrar-me com todo o coração e estar presente.
• Escolho coragem, integridade, paz e amor.

Esta declaração de propósito pessoal já atendia o Kelsy. Sua capacidade de definir quem ela é e como ela vai operar – decidindo viver e trabalhar através dos comportamentos e atributos descritos acima – ajudou a abobilar a um nível de trabalho que continua sendo fundamentado por seu propósito. Mas Kelsy não teve essa clareza até os 30 anos atrasados. Suas experiências anteriores, papéis e organizações a ajudaram a desenvolver a perspicácia suficiente para que ela pudesse alcançar um ponto em sua vida para definir o que realmente importava.

Na verdade, em mais de um jantar em 2015, Kelsy divulgou a importância da declaração de propósito pessoal para ela.

"Para mim, o idioma" eu decido "é muito poderoso, seja decidindo como eu apareço ou decidindo qual é o meu próximo passo em algo. Isso não garante um resultado particular ou necessariamente afeta aqueles que me rodeiam, mas fornece um senso de fundamentação e escolha sobre como eu respondo ao meu ambiente interno e externo, não importa o que meus arredores mantenham. Quando eu interiorizei isso, isso me causou uma sensação de calma. Minha felicidade é minha responsabilidade. Como eu mostro é minha escolha ".

Dois pontos vêm à mente em relação ao Kelsy:

• Definir-se através de uma declaração de propósito pessoal é um passo importante na busca do local de trabalho e propósito da vida.
• Os indivíduos não devem ter medo de rever a declaração ao longo do tempo para determinar se ela continua a ressoar.

Em seu livro seminal de 1989, The 7 Habits of Highly Effective People , Stephen Covey encorajou as pessoas a criar uma declaração de missão pessoal no segundo hábito, "Comece com o fim em mente". Embora pareça semântica, preferiria chamar é uma "Declaração Pessoal de Propósito".

Isso difere das "Declarações de missão pessoal" de Covey, pois é um propósito que se pretende declarar e depois estabelecer, não uma missão.

A pergunta que um membro da equipe bem sucedida está constantemente perguntando e respondendo – quem realmente está criando um sentido pessoal de propósito – é:

"Quem sou eu na vida e no trabalho?"

Não há uma resposta certa, nem deve ser vista como uma tarefa competitiva contra colegas e amigos. É uma definição contínua que não é um mandamento único. Pode ocorrer nos seus 20 ou 90 ou em vários pontos intermediários.

Os filósofos e líderes como Platão, Sócrates, Heráclito ou Pitágoras, alegaram ter abordado a máxima "Conhece-se" na ágora em muitas ocasiões. O autoconhecimento – conhecer a si mesmo – é essencial para isso. Isso nos leva a superar um ponto crítico.

O propósito pessoal é a jornada perpétua para desenvolver, definir e decidir continuamente o seu, quem e como. Quando fazemos essas perguntas, nos comprometemos a desenvolver, definir e decidir nossa convocação, nosso propósito pessoal. Prometemos começar a conhecer a si mesmo.

A redefinição constante de quem se encontra na vida e no trabalho aumenta a probabilidade de que seu propósito pessoal seja realizado. Sendo implacável na busca de propósito pessoal é fundamental para alcançar o ponto doce. Uma excelente ação inicial é definir-se através de uma declaração pessoal de propósito. Pode mudar ao longo do tempo. Isso pode realmente ser saudável.

O ponto-chave, no entanto, é tomar o tempo para defini-lo e, finalmente, conhecer você mesmo.

Assim como Kelsy.