Os seres humanos serão necessários?

A automação matará tantos trabalhos como tem medo? Um estudo amplamente citado de Oxford University prevê que 47% dos empregos poderiam ser automatizados na próxima década de dois. Price Waterhouse atinge o risco dos EUA em 38%. McKinsey estima que 45% do que as pessoas são pagas pode ser automatizado usando a tecnologia existente !

Não menos do que Elon Musk de Tesla, Bill Gates e Stephen Hawking temem que a perda de empregos cause cataclismo mundial.

Nas próximas duas décadas, em que situações os seres humanos ainda serão preferidos a uma solução automatizada? Poderia isso mesmo oferecer implicações sobre como podemos viver hoje?

Trabalhos de nível mais baixo em risco

• Sexo americano e psiquiatria americana
• Mês nacional de conscientização de PTSD
• Segredos da psicoterapia: dez maneiras de ajudá-lo a ser feliz
• Triângulo das Bermudas e Triângulo Ansiológico
• Neurofeedback: uma ferramenta de aconselhamento notável

Vamos começar com os trabalhos que provavelmente serão eliminados, começando com o presente e com esses empregos de nível inferior.

Já, você não prefere um caixa eletrônico para um caixa eletrônico, um check-out automático para o verificador de supermercado, pedágios de encaminhamento, em vez de parar para o pedágio, check-in automatizado da companhia aérea em vez de esperar por um funcionário, comprando na Amazon, antes do que combater o tráfego, o estacionamento e a experiência de check-out com um funcionário ao vivo, assumindo que a loja tem o que você quer no seu tamanho? Na verdade, os shoppings estão se fechando, enquanto os varejistas online liderados pela Amazônia estão crescendo.

Aqui está o estado das coisas, conforme descrito em The Guardian:

• Insira a Era do Ser Prístino
• Participe do seu próprio funeral e ache o significado em sua vida
• Por que estou tão cansado? Compreender a necessidade de higiene do sono
• Como os casais podem lidar com Libidos diferentes, desejo sexual
• O que não nos mata realmente nos torna mais fortes?

Os shopping centers suburbanos que abrigaram as ruas principais nos anos 70 e 80 tornaram-se cada vez mais cascas vazias, e é esperado mais fechamentos. As notícias sobre as marcas mais reconhecidas da América – Sears, Macy's, RadioShack, Payless Shoes – foram dominadas por fechamentos de lojas e falências. O Credit Suisse projetou que 8,640 lojas fecharão em 2017, ultrapassando facilmente a taxa de fechamentos durante a grande recessão.

Além disso, matar o emprego, os custos de contratação de uma pessoa estão aumentando. Imagine que você estava executando um negócio e decidiu contratar mais pessoas para se automatizar em face do aumento dos limites da Segurança Social e dos custos da Compensação dos Trabalhadores, da licença familiar paga, da ObamaCare ou da sua substituição, das ordenanças salariais, dos requisitos da OSHA e dos processos dos funcionários. Tudo o que torna os empregadores mais propensos a investir em soluções automatizadas. Afinal, além da economia de custos, os robôs e os computadores nunca dormem, tire um dia de folga ou venha atrasado, as soluções automatizadas são competentes sem treinamento (e a máquina / aprendizado profundo está fazendo auto-ensino de automação), faça menos erros, nunca sair e ter que ser substituído e treinado novamente, nunca roubar do empregador, nunca entrar em greve, nunca processar por assédio sexual, discriminação racial ou rescisão injustificada, e nunca são irritados com um colega de trabalho, cliente ou você. Você não automatizaria o máximo possível?

À medida que o salário mínimo e os benefícios obrigatórios aumentam, os restaurantes de fast food especialmente estão acelerando o uso, por exemplo, de quiosques de pedidos, que o McDonald's está implantando em 2.500 lojas, flippers de hambúrguer e fogão robotizados, até mesmo pizza, ramen e fabricantes de sushi. Mesmo que o trabalho à prova de falhas, o barista, está em risco, a Bosch agora faz um barista automatizado. Restaurantes de nível médio como Olive Garden, Outback e Applebee estão substituindo os garçons com tabletas. Você vai realmente perder a conversa interrompida por um garçom que faz passeios fora das obras e esperando uma gorjeta de 15 +%? Se você possuísse uma franquia de fast-food, talvez você não esteja procurando substituir pessoas por soluções automatizadas? Pode demorar muito até que haja restaurantes de fast food e até restaurantes de meio alcance? Oups, isso já está acontecendo: Momentum Machines está abrindo 100% de articulações de hambúrguer executadas por robôs. Isso também é verdade na Eatsa, uma cadeia de fast food saudável. Claro, alguns clientes do restaurante high-end podem querer interagir com um garçom humano: "Oi, meu nome é Sean e eu vou cuidar de você esta noite. Nossas especiais hoje à noite são … "Mas mesmo em restaurantes high-end, à medida que o pedido de tablet em mesa se torna mais prevalente, a maioria das pessoas provavelmente preferirá passar esse tempo interagindo com seus companheiros de jantar do que com Sean.

Clérigos de varejo também precisam ter cuidado. Por exemplo, a Amazon agora tem lojas sem caixa, sem checkout, Amazon Go, que provavelmente irá instalar em suas lojas Whole Foods. A Lowe's está testando o LoweBots em algumas lojas para o controle de inventário em tempo real para garantir que as prateleiras estejam cheias e até para responder, em várias línguas, questões do cliente: Quer a porca certa para um determinado parafuso? Coloque na porta e LoweBot lhe dirá o item certo.

Mas e os vendedores de lojas de roupas? Com o StyleCheck da Amazon, você usa a câmera do seu telefone para tirar uma foto de você em duas roupas e inteligências de inteligência artificial sobre as quais parece melhor em você. E agora, o Amazon Prime Wardrobe permite que você experimente 15 itens antes de comprar. Pepper não só responderá suas perguntas verbais, ele "lê" suas reações faciais e emocionais e responderá de acordo. Pode até dançar por você! Uma loja de Palo Alto que está usando isso descobriu que aumentou o tráfego da loja em 70%. Quando a novidade desaparece, quem sabe? Mas até então, a Pepper pode ter uma bolsa completa de novos truques que uma força de trabalho de humanos não poderia começar a duplicar. Isso vicia uma das últimas vantagens das lojas de tijolos e argamassa.

Em suma, a robótica promete matar muitos dos empregados do vendedor de varejo. Do ponto de vista humanista, não se pode opor-se a querer que todos os trabalhadores façam um salário digno, como $ 15. Mas isso aceleraria as decisões dos empregadores de contratar um robô.

Claro, a fabricação é cada vez mais automatizada. Um estudo do MIT descobre que 670 mil trabalhos de fabricação por si só já foram perdidos para a automação. O número deverá quadruplicar na próxima década sozinho! Por exemplo, um título do New York Times lê: "US Textile Plants Return, With Floors Largly Empty of People".

Robôs já estão sendo usados ​​como guardas de segurança. Existem robôs humanóides que podem mover caixas pesadas, andar em neve irregular e levantar-se, não ficar irritado quando jogado no chão e quem não processa por não supervisionar ou uma violação da OSHA. Não se torne um pedreiro: um robô já faz melhor e mais rápido do que o melhor pedreiro humano. Depois, há a fábrica de Tesla cheia de robôs, mas poucas pessoas – Não há mais "carros da manhã de segunda-feira" construídos por trabalhadores que estão pendurados ou que trabalham sob a influência. As empresas usaram por muito tempo os armazéns assistidos por robôs, mas um relatório recente do Wall Street Journal vê os armazéns livres de pessoas que chegam. Alguém que trabalhou em uma fábrica da Ford me disse que alguns trabalhadores da linha de montagem entraram em carros apedrejados e deliberadamente misassembled porque achavam engraçado. O futuro da fabricação? Bem, todas as principais empresas de calçados estão experimentando com sapatos customizados impressos em 3D, além de tarefas de bye bye, mas bye bye. E os pesquisadores do MIT criaram um robô que pode imprimir em 3 páginas toda a casa em horas! Os trabalhadores da construção civil não acharão isso engraçado.

A agricultura também é cada vez mais automatizada: menos trabalhadores agrícolas, mais máquinas para cultivar, plantar, abastecer e colher. No Japão, a primeira fazenda de alface totalmente automatizada começará as operações ainda este ano.

Dentro de uma década, provavelmente teremos caminhões, ônibus, Ubers e trens autônomos-dirigindo mais seguros do que os motoristas humanos. Os motoristas de caminhão autônomos nunca deixarão cair, cortá-lo ou deslocá-lo, dirigir imprudentemente sob ou não sob a influência. Eles nunca ligarão doentes, sujeitando todos na estrada a condutores de substituição menos treinados.

Profissões em risco

Mas e quanto ao emprego profissional? Bem, milhões de pessoas que fazem seus próprios impostos usam o TurboTax quando, no passado, eles precisavam de um contador. Mesmo os contabilistas utilizam o software para aumentar a precisão e a velocidade. Não há dúvida de que esse software vai crescer cada vez mais poderoso, reduzindo ainda mais o número de contadores necessários. As profissões que exigem muito trabalho de rotina são particularmente vulneráveis, e a contabilidade está preenchida com isso. Os trabalhos de contabilidade permanecerão principalmente em papéis estratégicos e para que as pessoas forneçam um "controle de sanidade" quando o computador cuspa um número anômalo.

Quando eu comprei ações pela primeira vez, eu tinha que ligar para um corretor de ações e pagar US $ 100 a US $ 200 por comércio para aqueles comerciantes de chão amarelados que gritavam para executá-lo. Agora compramos ações on-line por US $ 5 a US $ 10 por comércio, executado com mais precisão por um computador. Alguém quer trazer de volta o caminho antigo? Bye-bye muitos trabalhos como corretor de estoque e comerciante de piso.

Precisaremos de médicos, enfermeiros, etc., mas a velocidade e precisão do diagnóstico e tratamento assistido por computador reduzirão o número necessário. Por exemplo, pelo menos um estudo descobre que os computadores já diagnosticam câncer melhor do que os patologistas. Os robôs também estão reduzindo o número de cirurgiões e outros profissionais médicos necessários na sala de operação.

O mesmo é verdade para os advogados. É necessária nuance humana, seja na elaboração de um contrato ou na comparência judicial, mas serão necessários menos advogados. Já, quantidades crescentes de trabalho legal – por exemplo, peneirando bases de dados maciças para identificar casos, estatutos ou contratos relevantes, que costumavam ser feitos por equipes de advogados e paralegais – é feito por computador. O JP Morgan usa computadores para analisar transações de empréstimos comerciais que costumavam exigir milhares de horas de advogado. Um estudo da Deloitte prevê que dentro de duas décadas, 39 por cento dos empregos legais (incluindo advogados, paralegais e assistentes legais) estão em risco de automação. A CNBC perfilou várias empresas, incluindo a IBM, que estão trabalhando no trabalho, trazendo inteligência artificial para a profissão legal. Um revestimento de prata pode ser que a economia de custos da automação pode tornar os serviços jurídicos mais acessíveis.

Em vez de contratar arquitetos para dezenas de milhares de dólares, muitas pessoas estão optando por gastar apenas algumas centenas de dólares para baixar instantaneamente alguns dos milhares de planos de casa premiados, que, se necessário, podem ser personalizados de forma econômica. Muito menos arquitetos precisavam.

Mas e os milhões de outros empregos que exigem julgamento humano? Sim, as pessoas provavelmente sempre serão usadas para resolver decisões disputadas em computadores, mas essa é apenas uma fração das pessoas atualmente trabalhando nesses campos. Afinal, The Golden State Warriors e Boston Red Sox usaram o chamado MoneyBall, tomada de decisão baseada em computador, inclusive para contratação, para ganhar campeonatos mundiais. O software desenvolvido no MIT foi melhor do que o comitê de posse para prever quais jovens estudiosos produziriam a pesquisa mais bem-sucedida. A Beamery usa AI. Está sendo usado por empresas para evitar aplicativos de trabalho e, em vez disso, desenvolve relacionamentos com pessoas que uma empresa pode querer recrutar agora ou no futuro. Robôs já estão sendo usados ​​para entrevistar candidatos. (Isso significa que as futuras decisões de contratação e promoção serão feitas com mais precisão (e menos sujeitas a acusações de racismo e sexismo, se fizerem pelo menos em parte por computador?) A Harvard Business Review informou que Fidelity e Vanguard estão trabalhando na automação não só trabalhos de back office, mas consultoria de investimento. A BlackRock, a maior empresa de fundos do mundo, substituiu sete de seus 53 analistas por ações de ações orientadas por AI.

E o jornalismo? Além dos muitos trabalhos de jornalismo perdidos para os exércitos de pessoas dispostas a escrever de graça, um software como o Quill pode substituir alguns jornalistas humanos. Coleta dados, analisa e escreve uma história em segundos, e os artigos são mais abrangentes e menos tendenciosos do que os de um jornalista humano. A Associated Press já usa a geração de computadores para ganhos corporativos e artigos de baseball de liga menor.

E os professores? Talvez, independentemente do quão imersivo, quão interativo, quão individualizado, quão bonito o "professor" baseado em inteligência artificial, alguns alunos, especialmente crianças, vão querer um professor ao vivo para acompanhar um humanoide do SuperTeacher. Mas os professores automatizados podem produzir, a um custo menor, melhores resultados do que os professores vivos da nação, notórios por variação de qualidade. (Pense, por exemplo, sobre os professores e professores que você teve para matemática.) Claro, a automação, na forma de cursos on-line, já está substituindo muitos professores e formadores ao vivo. Por exemplo, a GE está usando cursos on-line para treinar centenas de milhares de funcionários.

Mas e as artes? Já existe música clássica gerada por computador. Há inteligência artificial que pode reproduzir o estilo de muitos pintores famosos. Os artistas automatizados têm uma limitação: pelo menos, até que os computadores de autodidação avancem o suficiente, os computadores só poderão reproduzir as versões do programa programador humano. Por isso, os trabalhos criativos permanecerão para aqueles pássaros raros que podem criar uma vanguarda que não é apenas diferente, mas superior ou, pelo menos, mais popular entre os clientes do que as criações de computadores. Infelizmente, mesmo isso está em risco. Por exemplo, o IBM Watson já analisou milhares de músicas para identificar os sons que as pessoas gostam de melhor e revisou milhares de publicações e sites importantes para identificar os temas que movem as pessoas e, assim, o computador criou uma música de sucesso, "Not Easy".

Mas e o romance? É a premissa do filme, ela , ficção científica permanente, na qual uma pessoa prefere um amante computadorizado, não apenas porque "ele / ela é" ótimo na cama, mas é um ouvinte melhor e sempre ansioso para agradar. Em uma conferência universitária de Londres sobre robôs sexuais, muitas pessoas já disseram que prefeririam o sexo com um humanoide. O estado atual da arte é Harmony, mas o campo é incipiente, por isso é possível que, dentro de uma década, o amante dos seus sonhos não seja carne e sangue. Certamente, os amantes robóticos estão sendo promovidos para pessoas com dificuldades em encontrar um parceiro, deficientes e pacientes com terapia sexual. Em adições, os robôs podem ser um remédio para a suposição binária – que somos homem ou mulher, homossexuais ou heterossexuais – os robôs podem ser pansexuais, bem como falar em qualquer idioma e olhar exatamente como você gosta dele, ela ou qualquer coisa em entre. Existe uma maneira de simular uma conexão emocional não apenas sexual? Confira o Gatebox holográfico que está sendo vendido no Japão.

Os empregos restantes

Em tal mundo, como um humano pode justificar pedir que seja pago para trabalhar?

Em uma coluna em The Guardian, Stephen Hawking escreveu: "… a inteligência artificial provavelmente estenderá esta destruição do trabalho até as classes médias, com apenas os papéis mais carinhosos, criativos ou de supervisão".

Mais especificamente, quais tipos de empregos permanecerão para os seres humanos?

Bem, certamente, precisaremos de pessoas brilhantes para desenvolver tecnologia, além de alguns tipos práticos para mantê-los. Entre os mais procurados, serão programadores de aprendizado profundo que incorporam segurança de dados de inteligência artificial.

Haverá empregos para conectores: pessoas com instintos para intuir o que não é dito e persuadir, motivar e negociar. Portanto, o mercado de trabalho deve continuar a ser bom para desenvolvedores, gerentes e vendedores talentosos de itens complexos, desde robôs industriais até grandes fundadores de presentes. Uma palavra sobre o último. O sangue vital de sem fins lucrativos é o dinheiro. E não surpreendentemente, entre os melhores empregos sem fins lucrativos pagos é o especialista em desenvolvimento, pessoas que se especializam na extração de dólares máximos de indivíduos e corporações ricas.

Administrador de educação superior. Embora a educação baseada no campus provavelmente diminuirá em favor das próximas gerações de cursos on-line, os campi podem existir por uma década ou duas, especialmente para estudantes de graduação, cujos pais percebem a faculdade como uma digna casa de meio ambiente foi a proteção da infância e a independência da idade adulta . Os trabalhos de Campus oferecem um ambiente estimulante e um ano de trabalho relativamente curto. Não tem doutorado? Isso geralmente não é exigido, por exemplo, assuntos estudantis: orientação, habitação e extracurriculares.

Como mencionado, provavelmente sempre precisaremos de juízes humanos para apelar ou validar decisões de computador aberrantes. Além disso, os avaliadores de programas devem poder encontrar trabalho. Seja no setor privado ou público, os programas mais inovadores exigem uma avaliação. Ainda precisamos de juízes de tribunal, embora talvez menos. Por exemplo, já existe um software que avalia o risco de reincidência de um réu. Ainda não é válido o suficiente, mas anuncia o que está por vir.

Nós precisaremos de empreendedores para criar pequenas e pequenas empresas para atender às necessidades locais que não podem ser atendidas por computador, por exemplo, handipersons, tutores e chefs pessoais.

Precisaremos de alguns escritores de ficção, principalmente para os ambientes interativos imersivos que a maioria dos apartamentos terá: as quatro paredes, piso e teto podem ser telas. Dito isto, já existe o software AI, Angelina, que desenvolve automaticamente jogos de vídeo. Eles são grosseiros … por enquanto.

Precisaremos atletas e artistas de superstar. Muitas pessoas desejam ídolos, e sluggers gerados por computador, músicas, nem personagens animados podem bastante cortá-lo. Como hoje, a maioria das pessoas fará atividades criativas e atléticas para o amor, mas, infelizmente, não por dinheiro.

A China já está usando robôs para cuidados infantis e idosos, e nos EUA, Mabu agora está sendo testado em pacientes humanos, pode ler as expressões faciais do paciente, lembrar sobre a medicação e notificar o médico ao anotar a anomalia. No entanto, precisaremos de cuidadores: companheiros, assistentes de saúde em casa, até mesmo assistentes de cães, para proporcionar calor que mesmo um robô infinitamente paciente não pode fornecer.

Nós provavelmente precisaremos de líderes espirituais. O atendimento tradicional à igreja está baixo, talvez permanentemente, à medida que menos pessoas acreditam em um deus. Mas a necessidade de comunidade e significado além do cotidiano deve resultar em necessidade contínua de líderes espirituais.

E sim, precisaremos de conselheiros e psicoterapeutas. Embora a terapia baseada em inteligência artificial esteja em desenvolvimento, o nível de nuance no excelente conselheiro provavelmente será refratário à informatização. Escolha um nicho susceptível de permanecer na demanda, por exemplo, namoro, parentalidade, menopausa ou gerenciamento de raiva. Ou escolha um nicho susceptível de crescer: aconselhamento sobre relacionamento inter-racial, aconselhamento de transgênero, aconselhamento de imigrantes.

E precisamos, ou pelo menos, de políticos. Mas dada a falta de sucesso de nossa democracia na escolha de políticos competentes e éticos, dentro de 20 ou 30 anos, é absurdo pensar que um candidato humanóide artificial dirigido pela Inteligência pode candidatar-se ao cargo? Você pode imaginar um candidato humano que foi gene-editado para alta inteligência e ética? Eu quase posso vê-lo agora: R2-D3 versus Chelsea Clinton.

Mais amplamente, pode ser mais seguro selecionar uma carreira de uma dessas áreas:

Emprego governamental. O governo tem os bolsos mais profundos e é relativamente solto com o seu dinheiro porque pode aumentar e aumentar os impostos ou assumir mais dívidas. Por exemplo, a dívida federal dobrou nos últimos oito anos para US $ 20 trilhões. Portanto, não é surpresa que o pagamento seja bom para funcionários do governo. O que pode ser surpreendente é que um estudo do Departamento de Orçamento do Congresso, que acaba de ser divulgado, descobriu que, para o mesmo trabalho, os funcionários federais agora são melhor pagos do que seus equivalentes do setor privado. E a segurança do emprego do trabalho do governo é incomparável. Além disso, por razões políticas, o governo é menos propenso a converter tantos empregos em meio período / temporário, para empregos offshore ou em terra para estados de baixo custo. Claro, o governo não é apenas federal. Existem governos de estado, município e cidade, além de uma panóplia de outras entidades de planejamento e supervisão. Por exemplo, na minha localidade, há o Distrito de Gestão de Transporte da Área da Baía, o Distrito de Gerenciamento da Qualidade do Ar da Baía e o Distrito dos Parques de East Bay, cada um com seu próprio regimento de funcionários.

Trabalhos tecnológicos. Pela revisão citada acima da literatura, o futuro é centrado na tecnologia. Grande parte da programação básica de computadores será feita em países de baixo custo: qualquer trabalho em que o produto de trabalho pode ser enviado pela internet está em risco. O melhor tiro no emprego de tecnologia remunerativa de longo prazo nos EUA será para pessoas com cortes tecnológicos, mais gerenciamento, negócios e / ou conhecimentos de domínio. Por exemplo, o programador SQL capaz de liderar com sucesso uma equipe remota de especialistas em fornecimento de água, incluindo a compreensão das necessidades comerciais da organização, deve continuar a ter excelentes perspectivas de emprego.

Além disso, programadores de profundidade, especialistas em segurança de dados e especialmente pessoas com experiência em ambos, devem continuar a encontrar oportunidades de trabalho abundantes.

Prestadores de cuidados de saúde diretos. Como os EUA estão se movendo em direção a "cobrir" todos, as pressões de controle de custos estão criando alta demanda por provedores de nível intermediário: enfermeiras profissionais e assistentes médicos, em vez de médicos, trabalhadores sociais clínicos em vez de psicoterapeutas, assistentes de fisioterapia em vez de fisioterapeutas, enfermeiras anestesistas em vez de anestesistas.

Auto-emprego ultra-simples. Empresas complexas ou de capital intensivo sofrem de muitas maneiras de falhar, e a concorrência é feroz nesses espaços. As empresas mais propensas a ter sucesso são simples, status inferior e custam pouco para começar e executar. Alguns exemplos:

• Tutoria, seja para crianças ou adultos, por exemplo, em tecnologia.
• Treinamento de saúde ou fitness.
• Defesa médica. Por exemplo, ajudar os pacientes com câncer a negociar todas as complexidades.
• Projeto e implementação de colarinho azul: carpintaria, HVAC, encanamento, reparação de automóveis móveis. (Comercial e residencial).
• Itens na moda vendidos perto de terminais de trânsito em massa. Um exemplo é vender t-shirts e chapéus de equipes de esportes locais quentes de um carrinho ou mesmo estar de pé com uma pilha alta de bonés na cabeça do vendedor perto do estacionamento do estádio no dia do jogo.

Mesmo em um mundo desafiador, essas áreas de carreira devem permanecer robustas.

Soluções societárias

Parece claro que não haverá empregos estáveis ​​dignos de pagamento, por isso precisamos encorajar as massas a empregar pessoas, por exemplo, como assistentes pessoais, massagistas, manicuros, babá, empregada doméstica e chef. Eu chamo isso de The Assistance Army . Podemos também precisar de uma educação vitalícia subsidiada pelos contribuintes para permitir que as pessoas acompanhem o ritmo acelerado da mudança.

Essas podem ser inadequadas, por isso também podemos precisar de um rendimento básico garantido pago em grande parte por empresas bem-sucedidas e indivíduos ricos, embora, mesmo que fossem tributados em taxas de confisco, é improvável que seja suficiente para fornecer o mundo literalmente bilhões de pessoas com um nível de vida tolerável, incluindo habitação, alimentação, transporte, educação e cuidados de saúde. A principal esperança da sociedade é que a economia de custos da tecnologia reduza o custo de vida. Certamente, a maioria das pessoas terá que aprender a viver um estilo de vida menos materialista e aproveitar o prazer primordialmente de ser produtivos, lojas criativas e relacionamentos.

Na esfera pessoal, para que possamos competir com os robôs, mesmo no curto prazo, todos podemos ter o nosso jogo – hotheads, whiners, etc. cuidado. Portanto, pode não ser um momento ruim para nós começar a trabalhar em nós mesmos – enquanto ainda temos a chance.

Uma visão otimista

Um cenário otimista é que a perda de emprego não será tão grande como o indicado acima. Na verdade, um estudo da Organização de Cooperação e Desenvolvimento Econômico projeta apenas uma perda de emprego de 9% nas próximas duas décadas. Um argumento para a perda de emprego modesto é que é muito mais fácil prever empregos que serão perdidos do que os trabalhos ainda não inventados. Por exemplo, ninguém previu que o Facebook em 2017 iria contratar milhares de monitores humanos para extirpar "conteúdo censurável"?

Uma outra razão para o otimismo é encaminhada pelo Ted Autor do MIT. Ele acredita que muitas perdas de emprego criará novas. Por exemplo, os caixas eletrônicos tornam menos caro abrir novos ramos, cada um dos quais exige pessoas. Folhas de cálculo geraram necessidade de analistas.

Continuando o cenário otimista, mesmo que a perda de emprego seja significativa, isso pode ser mais do que compensado pela automação, de modo que reduz o custo de vida que, mesmo que ganhamos pouca renda, faremos tudo bem e teremos muito tempo de lazer para inicializar.

A longo prazo, é possível que possamos conseguir mais do que queremos usando a terapia genética ou um chip incorporado no nosso cérebro. A pesquisa para fazer isso acontecer já está sendo financiada pelo governo federal.

Visões pessimistas

Vamos projetar algumas décadas a partir de agora. Para que você pense que é muito longe no futuro para se preocupar, lembre-se de que os ambientalistas estão exortando-nos a agir agora para evitar um possível desastre que, se isso acontecesse, está a pelo menos meio século de distância …

Um cenário pessimista é que não haverá empregos bem remunerados nem dinheiro de empresas bem-sucedidas para fornecer a todos, inclusive, habitação básica, comida, transporte e cuidados de saúde. Isso causaria grande criminalidade crescente e agitação civil.

E aqui está um cenário previsto por uma minoria de cientistas credíveis, nomeadamente Ray Kurzweil. Eles acreditam que, em algumas décadas, alcançaremos The Singularity, o ponto em que os computadores serão tão inteligentes quanto as pessoas. A partir de então, graças à aprendizagem profunda (os computadores melhorando-se com base no desempenho passado), a vantagem dos computadores sobre os seres humanos crescerá e crescerá.

Alguns, como o anteriormente mencionado Stephen Hawking, Bill Gates e Elon Musk preocupam-se de que tal computador poderia calcular que deveria assumir o controle sobre parte ou mesmo o mundo inteiro. Então, está além do pálido que computadores hiperinteligentes e superpoderosos concordem com os ambientalistas que os humanos estão destruindo o planeta e, assim, os computadores cortarão a energia elétrica para o mundo, ou mesmo infundirão o nosso abastecimento de água com controle de nascimento permanente ou mesmo veneno mortal, e assim matar grande parte do mundo, exceto as regiões que estão sobre-representadas por pessoas ecologicamente conservadoras, altamente inteligentes e altamente éticas? Ou os computadores poderiam decidir que o mundo seria melhor sem as pessoas?

E se isso se revelar o resultado da evolução mundial, então, por que isso só ocorreria na Terra? Afinal, o universo é infinito, o que tornaria altamente improvável que a Terra seja o único planeta que evoluiu desse jeito. Isso, por sua vez, significaria que o universo contém muitos planetas administrados por computadores. Poderia ser possível que esses computadores em algum outro planeta fossem responsáveis ​​pela criação da Terra e, portanto, capazes de destruí-la.

Quatro cenários

A gama de cenários parece ser circunscrita por estes. Quão provável você acha que cada um deles é?

• Continue no caminho atual: o mundo continua lentamente a progredir, por exemplo, taxas de natalidade em declínio em países em desenvolvimento, abrandamento do aquecimento global, mais educação e cuidados de saúde. Esses aspectos positivos serão atenuados pela diminuição dos empregos, maior concentração de riqueza.
• Socialismo mundial. Os aspectos positivos serão que todos tenham algum trabalho, cuidados de saúde básicos, etc. Os negativos são isso, limitando o horário de trabalho, os melhores desempenhos receberão menos horas, mais os artistas de baixo desempenho. Isso causará um declínio na qualidade de tudo, desde produtos até cuidados de saúde. Além disso, sob o socialismo, não há incentivo para fazer mais do que a qualidade mínima e quantidade de trabalho. Isso anuncia escassez de estilo soviético e longas linhas para comprar princípios básicos de baixa qualidade.
• A redução da população em massa, por exemplo, por meio de guerra nuclear, pandemia ou, por Clive Cussler, biovírus altamente transmissível, simultaneamente colocados no abastecimento de água de uma meia dúzia de navios de cruzeiro?
• Um mundo executado por máquinas e a pequena porcentagem de pessoas que consideram dignas.

Aqui está um debate entre um otimista e um pessimista no futuro do mundo.

A verdade pode ser algo que não podemos imaginar. Afinal, ele que vive pela bola de cristal geralmente come vidro quebrado.

Eu leio uma versão menos abrangente deste ensaio no YouTube.

NOTA: Em 12 de setembro de 2017, o Dr. Nemko dará uma palestra pública na Universidade da Califórnia, em Berkeley, sobre um tema relacionado. O Futuro do Trabalho: Implicações para os indivíduos e a sociedade. A Universidade patrocina este evento por isso é grátis para todos.

O melhor de Marty Nemko está agora em sua 2ª edição. Você pode chegar ao treinador da carreira Marty Nemko em [email protected].