Testes de personalidade para seus personagens

Embora a maioria dos testes de personalidade realmente bons sejam caros, há pouco interesse em suportar a despesa (muitas vezes considerável) quando você está interessado porque você é um escritor. Seria muito demorado e provavelmente frustrante fazer o mesmo teste repetidamente como personagens diferentes. Além disso, alguns dos testes levariam o fato de que você não está sendo sincero sobre sua própria personalidade, e isso confundiria os resultados.

Descobri que posso fazer muito com uma lista de qualidades de personalidade que tocarão aspectos importantes dos meus personagens, e eu gosto de usar características identificadas como importantes por testes de personalidade. Normalmente, uma grande pesquisa (geralmente envolvendo análise fatorial, que permite aos pesquisadores agruparem traços semelhantes de personalidade), passou a escolher fatores de personalidade que serão reveladores.

Como eu disse, eu não uso os próprios testes – em vez disso, eu uso descrições de artilheiros altos (ou mesmo melhores, altos e baixos) com uma lista de traços identificados. Eu realmente gosto do Formulário de Pesquisa de Personalidade (PRF), embora também tenha usado o Myers-Briggs, o Classificador de Temperamento Keirsey, o 16PF, o Inventário Psicológico da Califórnia (CPI) e o NEO-PI.

Dos testes listados acima, o Keirsey e o Myers-Briggs são meus menos favoritos (o que, claro, significa que eles são os mais fáceis de encontrar informações e gratuitamente) porque eles apenas fornecem informações sobre quatro dimensões da personalidade: Introversão vs Extraversão, intuição versus sensação, sensação versus pensamento e percepção versus julgamento. Embora ambos os testes avaliem as mesmas coisas, eles fornecem resultados de maneiras diferentes. O Myers-Briggs resulta em um código de 4 letras como o INFP (Introverting-Intuiting-Feeling-Perceiver) ou ESTJ (Extraverted-Sensing-Thinking-Judger); O Keirsey coloca os resultados em um dos quatro quadrantes (então o testee é dito ser um Guardião, idealista, artesão ou Racional).

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Dos testes de personalidade restantes que eu incluí, o NEO-PI é provavelmente o que mais está de acordo com os entendimentos dos personagens de características modernas da personalidade, já que ele analisa as dimensões "Big Five" da personalidade: Neuroticismo, Extraversão, Abertura à Experiência, Concordância , e Conscientiousness (cada um dos quais pode ser dividido em 6 subcategorias). Eu gosto do Formulário de Pesquisa de Personalidade, porém, porque permite que você veja qualidades de personagens como Prevenção de Preocupação, Necessidade de Reconhecimento Social, respostas à Mudança e quanto seu personagem gosta de Jogar ou fazer coisas "apenas por diversão". Você pode ver uma descrição de artilheiros altos para cada um dos 20 fatores de PRF neste relatório de exemplo.) Veja também o 16PF, que é muito semelhante e analisa características como consciência de regra, autoconfiança e perfeccionismo. A entrada da Wikipedia no teste também oferece descrições de artilheiros altos e baixos (o que pode ser útil na construção de suas próprias escalas, conforme observado abaixo).

Como um escritor que está apenas tentando entender melhor seus personagens (e suas semelhanças e diferenças), não há realmente nenhuma razão para você manter um inventário de personalidade. Você pode juntar as qualidades que você está mais interessado em usar para olhar seus personagens. Seja o que for que você decidir, o truque é descrever consistentemente seus personagens usando o mesmo "inventário" ou "ferramenta".

Depois de se familiarizar com cada um dos fatores de personalidade no inventário que você deseja usar (para os exemplos abaixo, estou usando o PRF), uma abordagem é construir uma escala de tipo Likert para cada qualidade de personalidade, algo como esta:

• Pillars of Tomorrow's Medicine Today
• "Papai, mãe, DEVE você beber esse vinho para se sentir bem?"
• Crescente Confiante: Parenting to Shatter Boundaries
• Black Sabbath diz que 'God is Dead'
• Boomerang Kids Confia em Pais Boomer: É uma Tendência Positiva?

Hates Change (Steadfast) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Loves Change (Capricious)

Low Harm Evitação (Headheaded) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 High Harm Avoidance (Apreensivo)

Nos dois exemplos acima, escolhi um único sinônimo, que coloquei entre parênteses, para ajudar a definir cada abordagem. Você pode escolher um sinônimo diferente, ou evitar sinônimos completamente.

Outra abordagem é simplesmente listar os fatores de personalidade que são altos em cada personagem, colocando grande ênfase em um ou dois. Se seus personagens estão bem definidos o suficiente, você achará que um personagem pode valorar Endurance ("perseverante … implacável … perseguido … durável") enquanto outro vive uma vida de Impulsividade ("volátil … precipitado, erupção cutânea, desinibido, imprudente") . Apenas tenha cuidado para não enfatizar uma qualidade particular tanto que seu personagem se torne um recorte de papelão unidimensional!

Uma vez que você juntou seus perfis de personagem, é hora de começar a pensar sobre como seus personagens serão exibidos (estão mostrando ou demonstraram seus principais traços de personalidade em ação). Uma vez que a personalidade pode ser definida como "padrões característicos de pensamento, emoção e comportamento", é importante mostrar consistentemente a personalidade do personagem brilhando através de cada pensamento, emoção e comportamento. Em outras palavras, você deve trabalhar os detalhes que definem seus personagens na história . Você deve mostrar o personagem ao invés de nos contar sobre isso. Ou seja, infodumps e declarações de caráter ("Eu sou uma pessoa impulsiva") são redundantes na melhor das hipóteses. Na pior das hipóteses, eles podem voltar para trás.

Pense nisso – se alguém com quem trabalhou correu dizendo a todos o que é um homem honrado, mas você nunca o viu fazer uma única coisa honrosa, você pensaria que ele era um mentiroso, não é? Os leitores sentirão a mesma coisa sobre os personagens, a menos que consigam ver essa honra em ação.

© 2012 Carolyn Kaufman, PsyD ♦ Psicologia para escritores em psicologia hoje

Carolyn Kaufman, PsyD é a autora de The Writer's Guide to Psychology: como escrever com precisão sobre transtornos psicológicos, tratamento clínico e comportamento humano. Mais informações estão disponíveis no site do livro.

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